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2017年中国公务员培训市场规模及竞争格局分析预测【图】

    华图、中公双寡头格局已定报考人数稳定,招录比例提升,市场规模仍在扩张。从 2010 开始,公务员考试市场告别 了前期的爆发式增长期,逐步回归理性,2010-2016年公务员报考审核通过人数维持在130~150 万人之间。另一方面,2016 年国考招录人数同比增长 22.5%,近五年招录人数复合增长率 12.2%,由于进入面试人数与招录人数比例相对固定,随着招录人数的增加,参加面试的人数 也相应增加,公考培训市场仍保持每年约 10%的速度扩张。2016 年国考报名通过人数为 140 万人,省考报名人数约 400 万人,按参培率 20%,人均培训费用 5000 元计算,2016 年我国 公务员市场规模约为 54 亿元。

2004-2016 年国家公务员审核通过人数

数据来源:公开数据整理

2004-2016 年国家公务员招录人数

数据来源:公开数据整理

    从整体上来看,我国公务员考试培训领域企业较多,竞争格局较为稳定。具有全国性连锁机构、企业规模大和师资力量雄 厚的华图、中公形成了行业双寡头格局。以华图教育为例,其公务员培训业务 2015 年收入约 11 亿元(国考和省考),市场占比超过 20%。营收规模相对较小、区域性培训机构数量居多, 如知满天教育、启政教育、山东的联创世华等。此外,还有部分小机构或政府事业单位自己 设立培训机构,具有区域性、轻资产和价位优势等特征,也占据了一定的市场空间。

公务员培训市场竞争格局

企业特征
优势
代表公司
行业巨头
全国性连锁机构、企业规模大、师资力量雄厚
华图教育、中公教育
区域性经营机构
市场规模相对较小、小范围地域内占领市场
知满天教育、启政教育、联创世华
小机构或政府事业单位开班
区域性、轻资产、价位优势
各协会、企业单位培训班

数据来源:公开数据整理

    相关报告:智研咨询发布的《2017-2022年中国教育与培训市场深度调查及投资前景分析报告

本文采编:CY315
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2022-2028年中国公务员培训行业发展前景分析及战略咨询研究报告
2022-2028年中国公务员培训行业发展前景分析及战略咨询研究报告

《2022-2028年中国公务员培训行业发展前景分析及战略咨询研究报告》共十二章,包含中国公务员培训行业竞争力分析,中国公务员培训行业企业竞争策略建议,公务员培训行业研究结论及建议等内容。

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