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2017年中国就业状况分析【图】

    2017 年末全国就业人员 77640 万人,其中城镇就业人员 42462 万人。全年城镇新增就业 1351 万人,比上年增加 37 万人。全年城镇登记失业率始终控制在4%以内;高校毕业生就业情况整体向好;同时,实现就业困难人员就业 177 万人,城镇失业人员再就业 558 万人;因化解产能过剩需要开展的职工安置工作整体稳定,以钢铁、煤炭两个行业为例, 2017 年全年分流安置约 38 万人,累计安置职工约 110 万人。服务业为代表的第三产业是吸纳就业的绝对主力。 从行业结构上看, 2017年农业、制造业、建筑业、服务业从业人员分别累计净增加 6.56%、 4.57%、 10.25%和 6.29%。 2017 年底, 全国服务业从业人员数量约为 35880 万人(根据 2016 年服务业从业人员测算),约占总体就业人口的 46.21%。 2017 年第三产业新登记企业 479.4 万户,同比增长 7.5%,占全部新登记企业总数的 78.9%。

2013-2017 年第三产业从业人员数量变化(单位: 亿人)

资料来源:公开资料整理

    相关报告:智研咨询网发布的《2018-2024年中国劳动就业中心市场研究及投资前景预测报告

    伴随着云计算、大数据、人工智能、 物联网等的发展, 借助技术创新、模式创新、服务创新, 线上线下将加速融合, 消费者深层次、个性化的服务需求将会不断得到满足,从而会催生更多基于互联网的服务业新业态,分工得到进一步细化,与之相伴会创造出更多服务业新岗位、就业机会。十八届五中全会提出的“促进就业创业,坚持就业优先战略”在一定程度上可以理解为是现阶段就业促进工作的主要思路,与之相对应的政策主要集中在支持创业、鼓励新就业等方面。自 2013 至 2017 年,国务院共发布 45 份通知、文件对创新、创业工作进行规范与指导;在 2017 年的《国务院办公厅关于推广支持创新相关改革举措的通知》中,提出了在 8 个区域建立创新改革试点,涉及科技金融、政策环境、人才引进等方面的内容。

    2017 年, 我国电子商务、移动支付、共享经济等引领世界潮流。 “互联网+”广泛融入各行各业。大众创业、万众创新蓬勃发展,日均新设企业由 5 千多户增加到 1 万 6 千多户。快速崛起的新动能,正在重塑经济增长格局、深刻改变生产生活方式, 带来中国新就业形态的蓬勃发展。2017 年我国网络零售额达到 7.18 万亿元, 同比增长 32.2%,增速较去年提高了 6 个百分点。对社会消费品零售总额增长的贡献率为 37.9%,比上年提升 7.6 个百分点。

2017 年四季度不同行业就业景气指数排名

排名
就业景气较好的十个行业
CIER指数
就业景气指数较差的十个行业
CIER指数
1
互联网/电子商务
10.24
环保
0.73
2
交通/运输
6.93
印刷/包装/造纸
0.76
3
保险
6.13
电气/电力/水利
1.02
4
中介服务
6.08
仪器仪表及工业自动化
1.02
5
教育/培训/院校
5.7
办公用品及设备
1.03
6
电子技术/半导体/集成电路
5.33
检验/检测/认证
1.13
7
房地产/建筑/建材/工程
5.02
石油/石化/化工
1.15
8
媒体/出版/影院/文化传播
4.6
租赁服务
1.17
9
专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
4.07
物业管理/商业中心
1.2
10
基金/证券/期货/投资
3.92
礼品/玩具/工艺美术/收藏品/奢侈品
1.23

资料来源:公开资料整理

    2017 年互联网/电子商务行业就业景气领跑全行业。 2017 年第四季度, 互联网/电子商务行业 CIER 指数为 10.24, 是 CIER 指数最差行业的 14 倍。以新零售为代表的电子商务领域激发人才新需求,在 2017 年上半年的全国主要城市人才净流入率排名中,杭州以 11.21%的人才净流入率位居榜首。打开招聘网站,输入关键词“新零售” ,在惯例的新春抢人大战中,新零售讲师、新零售销售、新零售履约物流主管、新零售营运区总、新零售数据分析师等成为职业新宠。2017 年中国共享经济保持较快增长。 2017 年中国共享经济市场交易额约为 49205 亿元,比上年增长 47.2%。 2017 年知识技能、生活服务、房屋住宿三个领域市场交易额增长最快,增速分别为 126.6%、 82.7%和 70.6%。 从就业情况看, 2017 年中国提供共享经济服务的服务者人数约为 7000 万人,比上年增加 1000 万;共享经济平台企业员工数约 716 万人,比上年增加 131 万。 未来五年,中国共享经济有望保持年均 30%以上的高速增长。人机协作成为电商领域就业新常态。 人工智能催生就业新机会, 机器人饲养员、 训机师、数据标签工、 算法工程师……2017 年双十一, 共有 4 亿张海报,是由人工智能设计系统“鲁班” 完成的,每秒可生产 8000 张商品海报, 如果这些内容完全由设计师完成的, 需要 100 个设计师连续做 300 年, AI 解决了双十一期间激增的重复性工作,让人类设计师去做更有创造性地工作。 人工智能等技术进步对劳动力市场的影响是巨大且深远的,从地区结构到产业结构,从岗位到工资,从管理流程到管理伦理, 不少国外学者认为这种变化是安全的, 或者说不会出现致命性的变化,更多地是工作中所做的任务组合将会有所调整, 从人与人配合发展到人机协作,即工作任务会得到更为复杂的计算机化、自动化技术的支持与帮助,而不是替代。 这种变化, 某种程度上是对 2012 以来出现的中国适龄劳动人口绝对数值的下降的积极应对, 中国发展动力从人口红利转向技术进步红利。

本文采编:CY331

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